Wie Speditionen ohne Zeitaufwand in 30 Tagen Kraftfahrer einstellen
100+ Speditionen besetzten ihre Stellen – wir erledigen alles bis zum Vorstellungsgespräch.
Super Team und eine super Betreuung
"Super Team und eine super Betreuung. Man fühlt sich gut aufgehoben."
Heinrich Staas GmbH
Dominik Fittschen | Fuhrparkleiter
Erfolgreiche Zusammenarbeit mit einem supersympathischen Team!
Wir haben sowohl erfolgreich Stellenbesetzungs-Kampagnen über Hearthunting durchgeführt, als auch unsere Karriereseite zusammen mit Hearthunting neu gestaltet. Man spürt, dass das Team nicht nur einen Job erledigen möchte, sondern ein sehr gutes Ergebnis gestalten und einen zufriedenen Kunden haben möchte. Auch wenn man es natürlich nicht so ist, man fühlt sich immer so, als wäre man der einzige / wichtigste Kunde. Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!
Nagel Technologies GmbH
Jochen Zeidler | Personaleiiter
Sehr schnelle Besetzung.
"Sehr schnelle Besetzung einer Schlüsselposition, sehr guter Service, Sven & Team machen einen richtig guten Job. Wir besetzen gerade die nächste Stelle."
Teqphone GmbH
Felix Riedl | Leiter Einkauf
Top Zusammenarbeit!
"Die Kommunikation lief immer schnell und unkompliziert – Fragen wurden direkt geklärt. Es sind tolle Bild‒ und Videoaufnahmen entstanden. Am Ende konnten wir ein wirklich professionelles Ergebnis präsentieren. Insgesamt sind wir sehr zufrieden!"
Meuche Transport GmbH
Matthias Meuche | Geschäftsführer
Ausgezeichnete Zusammenarbeit – absolut empfehlenswert!
"Die Zusammenarbeit mit der Agentur war durchweg positiv. Das Team hat unsere Wünsche nicht nur verstanden, sondern auch kreativ und zuverlässig realisiert. Auch das Preis-Leistungs-Verhältnis war absolut fair. Wir sind rundum zufrieden und können die Agentur uneingeschränkt weiterempfehlen!"
SFR Umwelt GmbH & Co.KG
Tim Fischer | Geschäftsführer
Tolle Kampagne!
"Die Kommunikation lief immer schnell und unkompliziert – Fragen wurden direkt geklärt. Es sind tolle Bild- und Videoaufnahmen entstanden. Sollte mal ein Problem aufgetaucht sein, wurde sofort gehandelt. Am Ende konnten wir ein wirklich professionelles Ergebnis präsentieren. Insgesamt sind wir sehr zufrieden!"
Transport Logistik Oberhessen
Eva Wanchai-Wolter | Personalbeauftragte
Tolles Team!
"Hearthunting hat ein sehr engagiertes Team, hat uns toll beraten und unsere Vorstellungen hervorragend umgesetzt."
Spedition August Burk
Dennis Burk | Geschäftsführer
Professionelles Team auf Augenhöhe!
"Ein professionelles Team, das auf Augenhöhe die Kundenwünsche umsetzt, eigene Ideen mitbringt und sich durch Kreativität und Talent auszeichnet. Danke für die tolle Zusammenarbeit, wir freuen uns auf viele weitere Projekte mit euch!"
NSB Group
Lina Wörner | Corporate Branding & Communication Manager
Sehr professionelle und zuverlässige Arbeit!
"Sehr professionelle und zuverlässige Arbeit!
Unsere Wünsche wurden schnell umgesetzt und mit kreativen Ideen ergänzt. Die Kommunikation war freundlich und unkompliziert. Absolut empfehlenswert!"
Trippler Transport GmbH
Nina Schmitt
Super Team und eine super Betreuung
"Super Team und eine super Betreuung. Man fühlt sich gut aufgehoben."
Heinrich Staas GmbH
Dominik Fittschen | Fuhrparkleiter
Erfolgreiche Zusammenarbeit mit einem supersympathischen Team!
Wir haben sowohl erfolgreich Stellenbesetzungs-Kampagnen über Hearthunting durchgeführt, als auch unsere Karriereseite zusammen mit Hearthunting neu gestaltet. Man spürt, dass das Team nicht nur einen Job erledigen möchte, sondern ein sehr gutes Ergebnis gestalten und einen zufriedenen Kunden haben möchte. Auch wenn man es natürlich nicht so ist, man fühlt sich immer so, als wäre man der einzige / wichtigste Kunde. Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!
Nagel Technologies GmbH
Jochen Zeidler | Personaleiiter
Sehr schnelle Besetzung.
"Sehr schnelle Besetzung einer Schlüsselposition, sehr guter Service, Sven & Team machen einen richtig guten Job. Wir besetzen gerade die nächste Stelle."
Teqphone GmbH
Felix Riedl | Leiter Einkauf
Top Zusammenarbeit!
"Die Kommunikation lief immer schnell und unkompliziert – Fragen wurden direkt geklärt. Es sind tolle Bild‒ und Videoaufnahmen entstanden. Am Ende konnten wir ein wirklich professionelles Ergebnis präsentieren. Insgesamt sind wir sehr zufrieden!"
Meuche Transport GmbH
Matthias Meuche | Geschäftsführer
Ausgezeichnete Zusammenarbeit – absolut empfehlenswert!
"Die Zusammenarbeit mit der Agentur war durchweg positiv. Das Team hat unsere Wünsche nicht nur verstanden, sondern auch kreativ und zuverlässig realisiert. Auch das Preis-Leistungs-Verhältnis war absolut fair. Wir sind rundum zufrieden und können die Agentur uneingeschränkt weiterempfehlen!"
SFR Umwelt GmbH & Co.KG
Tim Fischer | Geschäftsführer
Tolle Kampagne!
"Die Kommunikation lief immer schnell und unkompliziert – Fragen wurden direkt geklärt. Es sind tolle Bild- und Videoaufnahmen entstanden. Sollte mal ein Problem aufgetaucht sein, wurde sofort gehandelt. Am Ende konnten wir ein wirklich professionelles Ergebnis präsentieren. Insgesamt sind wir sehr zufrieden!"
Transport Logistik Oberhessen
Eva Wanchai-Wolter | Personalbeauftragte
Kommen Dir folgende Herausforderungen bekannt vor?
Fehlende Fahrer = verlorener Umsatz
Keine Fahrer = keine Kapazität. Du kannst Zusagen nicht halten, musst Touren absagen oder teuer zukaufen.
Ergebnis: Weniger Liefertreue, weniger Marge, abwandernde Kunden.
Weniger Fahrzeuge = Teufelskreis
Weniger Fahrer → weniger Fahrzeuge → weniger Puffer. Jeder Ausfall wird zur Krise, die Dispo im Dauerstress.
Das macht den Betrieb unattraktiver – und Recruiting noch schwerer.
Deine Rundum‒Sorglos‒Lösung
Garantiert: Berufskraftfahrer ohne Zeitaufwand
1. Anlaufstelle #1 werden
Du wirst zur Anlaufstelle für Berufskraftfahrer aus Deiner Region noch bevor diese sich bei deiner Spedition beworben haben, wissen sie genau wie es sich anfühlt, Teil deines Teams zu ein.
2. Berufskraftahrer einstellen
Wir sorgen für passende Bewerbungsgespräche in deinem Kalender durch telefonische Vorauswahl nach deinen Wünschen. Wähle und stelle die besten Fahrer einfach und stressfrei ein.
3. Fuhrpark stabilisieren
Bau dir deine eigene Fahrerdatenbank mit unserem System auf und sorge dafür, dass deine Fahrer langfristig bleiben. So stabilisierst und entwickelst du deinen Fuhrpark nachhaltig.
"Ich kann es nur wärmstens empfehlen, es ist ein absoluter Mehrwert."
30
Fahrer eingestellt
730
Bewerbungen
"Uns wurde alles erklärt, es hat Spaß gemacht. Wir werden rundum sehr gut betreut."
7
Fahrer eingestellt
92
Bewerbungen
"Wir hatten innerhalb kürzester Zeit die ersten Bewerber."
3
Fahrer eingestellt
42
Bewerbungen
"Die ersten Bewerbungen kamen sehr sehr schnell rein innerhalb der ersten 24 Stunden."
3
Fahrer eingestellt
54
Bewerbungen
Worauf wartest du noch?
Jetzt kostenlos erfahren, wie wir Fahrer in 30 Tagen für dich einstellen.
Dein Weg zu neuen Fahrern
So geht's jetzt für dich weiter
01
1. Anfragen
Button klicken und innerhalb von 60 Sekunden unverbindlich anfragen
02
2. Analysieren
Kostenlose Analyse: Fahrer‒Einstellungsplan in 30 Tagen mit Einstellungsgarantie.
03
3. Umsetzen
Wir setzen deinen individuellen Schritt‒für‒Schritt‒Plan in die Tat um.
Unsere Mission
Wir wollen dir helfen, deine Fahrerstellen zu besetzten.
Wir haben kein Interesse daran, dich in irgendwas reinzuquatschen und dich danach allein im Regen stehen zu lassen.
Wir wollen dir ein System mitgeben, das auch nach unserer Zusammenarbeit für dich funktioniert, wobei natürlich trotzdem unser Ziel ist, langfristig mit dir zusammenzuarbeiten. Denn nach einer besetzten Fahrerstelle bleiben wir gern als dein Wachstumspartner an deiner Seite, denn wenn deine Spedition wächst, brauchst du auch immer wieder neue Fahrer.
Und auf dem Weg dorthin können wir dich unterstützen.
Wir haben kein Interesse daran, dich in irgendwas reinzuquatschen und dich danach allein im Regen stehen zu lassen.
Wir wollen dir ein System mitgeben, das auch nach unserer Zusammenarbeit für dich funktioniert, wobei natürlich trotzdem unser Ziel ist, langfristig mit dir zusammenzuarbeiten. Denn nach einer besetzten Fahrerstelle bleiben wir gern als dein Wachstumspartner an deiner Seite, denn wenn deine Spedition wächst, brauchst du auch immer wieder neue Fahrer.
Und auf dem Weg dorthin können wir dich unterstützen.
100+
Speditionen betreut
500+
Eingestellte Berufskraftfahrer
Performance mit Menschlichkeit
Wir stehen für Ergebnisse. Natürlich können auch wir nicht alles beeinflussen und es ist auch bei uns mal eine unpassende Bewerbung dabei, doch wir kennen die Stellschrauben und wissen, dass das System funktioniert.
Wir arbeiten auf Augenhöhe mit dir zusammen, was bei einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit normal sein sollte. Und falls du Bedenken oder Sorgen hast, komm auch damit gern auf uns zu und wir finden gemeinsam eine Lösung.
Fragen, die uns Speditionen oft stellen
Seid Ihr Personalvermittler, ein Stellenportal oder eine Social Recruiting Agentur?
Ist die Bestandsanalyse wirklich kostenlos?
Ich habe wenig Zeit. Muss ich selbst viel Zeit investieren?
Warum sollte das bei mir funktionieren, wenn der Arbeitsmarkt leer ist?
Was unterscheidet euch von anderen?
Welche Vertragslaufzeit / Bindungsfrist habe ich bei euch?
